وظائف في Economic Evaluations في ينبع

خبرة في مجال الاندماج والاستحواذ أو الاستراتيجية الاستشارية. مهارات تحليلية قوية وقدرة على فهم البيانات المالية والاقتصادية. القدرة على تقديم استشارات استراتيجية وتطوير الخطط التنفيذية. معرفة عميقة بعمليات الاندماج والاستحواذ والقوانين ذات الصلة. مهارات الاتصال والتفاوض الممتازة المزيد...

معرفة متقدمة بالمبادئ المحاسبية والتمويلية. خبرة في إعداد وتحليل التقارير المالية وتقديم التوصيات الاقتصادية. القدرة على إدارة التدفقات النقدية وتقييم الاحتياجات المالية للشركة. مهارات تحليلية قوية وقدرة على تقديم استشارات مالية استراتيجية. معرفة بقوانين ولوائح التأجير والتشريعا المزيد...

المهام الوظيفية: تحليل بيانات الإيرادات وتقديم رؤى وتوصيات لتحسين الأداء المالي. إعداد تقارير دورية حول الإيرادات والنفقات والاتجاهات المالية. مراقبة وتحليل أداء الإيرادات مقارنةً بالأهداف والميزانيات المحددة. تطوير وتطبيق نماذج ونظام قياس لتقييم الإيرادات. التعاون مع المزيد...

المؤهلات العلمية: درجة بكاليوس في التخطيط الحضري، أو الهندسة المعمارية، أو العلوم البيئية، أو أي مجال ذي صلة. يُفضل الحصول على درجة دراسات عليا في التخطيط الحضري أو تطوير المدن. المعرفة بمبادئ التخطيط الحضري: فهم شامل لمفاهيم التخطيط الحضري وإدارة الأراضي وتطوير المزيد...

Our freelance projects give you the opportunity to work on a wide array of linguistic tasks ranging from quality evaluations to categorizing, labelling, transcreation, translating, and much more. We offer truly unique bilingual and monolingual projects that will bring a change of pace المزيد...

المؤهل العلمي: شهادة البكالوريوس في الهندسة الصناعية، الهندسة المدنية، إدارة الأعمال، المالية، أو أي مجال ذي صلة. المهارات الفنية: معرفة جيدة بمبادئ وإجراءات مراقبة التكاليف. القدرة على تحليل البيانات المالية والتكاليف. الخبرة في استخدام برامج إدارة المشاريع وبرامج م المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. عمليات المتجر وإدارته الإشراف على العمليات اليومية: إدارة جميع جوانب الأنشطة اليومية للمتجر، والتأكد من تشغيله بكفاءة وامتثاله لسياسات الشركة. فتح المتجر وإغلاقه: التعامل مع إجراءات الفتح والإغلاق، بما في ذلك التعامل مع النقد، والفحوص الأمنية، وحساب المخزون. تن المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. قيادة الفريق وتطويره الإشراف على العمليات اليومية: الإشراف على أنشطة أعضاء الفريق لضمان إكمال المهام بدقة وكفاءة وفي الوقت المحدد. توفير التدريب والدعم: إجراء جلسات تدريبية للموظفين الجدد وتطوير المهارات المستمر للفريق. التحفيز والتشجيع: تعزيز بيئة عمل إيجابية، المزيد...