مدير التقييم

الأدوار والمسؤوليات

تحديد الهدف أو المشتري - تحديد الشركات المراد الاستحواذ عليها أو الأصول المراد بيعها والعثور على المشترين أو البائعين
هيكلة المعاملات - تقديم المشورة بشأن شروط المعاملات والتسعير وهيكلة المعاملة
ترتيب التمويل - تقديم المشورة بشأن استراتيجية التمويل والمصادر والمساعدة في التعامل مع الممولين والتفاوض معهم
الاستشارات في أسواق رأس المال - تقديم المشورة بشأن الاكتتابات العامة الأولية وعمليات الاكتتاب العام الأولي ومبادرات إدارة رأس المال الأخرى
مشورة مجلس الإدارة المستقل / آراء الإنصاف - تقديم المشورة للإدارة العليا ومجالس إدارة الشركات العامة والخاصة حول كيفية جمع رأس المال وإعطاء الأولوية لفرص السوق أو النظر في عمليات الاندماج والاستحواذ والمشاريع المشتركة والتخارج.

التقييمات المحاسبية والضريبية والتنظيمية - المساعدة في تحديد القيمة العادلة (السوقية) للأسهم العادية أو الأصول أو الأدوات المالية المعقدة بموجب معايير المحاسبة أو الضرائب أو المعايير التنظيمية الأخرى. وتشمل هذه تخصيصات سعر الشراء (PPA)، واختبار انخفاض القيمة، ودعم IFRS 16، وتقييمات مخطط حوافز الموظفين أو الإدارة وتقييمات الصناديق المتكررة.
- تقديم المشورة في الوقت المناسب والمحايدة بشأن الاستثمار/الاندماج والاستحواذ والتحليل الاقتصادي - تقديم المشورة في الوقت المناسب والمحايدة بناءً على تحليلات البيانات المتقدمة، والمقارنة المعيارية، ومفاهيم النمذجة والتقييم لتسعير الصفقات، واستراتيجيات تخصيص رأس المال، وتقييم التآزر وتقييم الخيار الاستراتيجي.

- تقييم رأس المال الاستثماري، والمرحلة المبكرة وعمليات الاستحواذ بالاستدانة - تحليل وتقييم مستقلين للأسهم العادية والملكية الفكرية لدعم جمع التمويل بالأسهم أو الديون، بما في ذلك نمذجة خطط الأعمال المالية القوية بناءً على الرؤى المكتسبة من خلال العناية الواجبة التجارية.

- إعادة الهيكلة - مساعدة المقرضين والشركات والمسؤولين في سياق إعادة الهيكلة من خلال تقديم المشورة التقييمية وخيارات التصرف الاستراتيجية فيما يتعلق بمراجعات الأعمال المستقلة وآراء التقييم المستقلة.

المسؤوليات

التخطيط وتنفيذ عمليات الدمج والاستحواذ والتقييم
قيادة معاملات الشراء ومساعدة العملاء في تحديد الأهداف وفحصها
قيادة معاملات البيع ودعم العملاء في إعداد الأصول للتخارج وصياغة مستندات المستثمرين وتحديد وفحص المشترين المحتملين
الإشراف على المشاركات المتعلقة بأسواق رأس المال وفقًا لأهداف العميل والمتطلبات التنظيمية
تنسيق عمليات التقييم والعناية الواجبة وغرفة البيانات
تقديم المشورة بشأن هياكل الصفقات
توفير المدخلات التجارية والمالية في مستندات المعاملات
الدعم في تخطيط الانفصال/التكامل
إجراء تقييم مستقل للأدوات المالية والشركات والأصول الملموسة وغير الملموسة والأسهم والأوراق المالية، لعمليات الدمج والاستحواذ ودعم التقاضي وحل النزاعات والتقارير المالية وإعادة الهيكلة والاستشارات المالية
بناء وتحليل النماذج المالية وتقييم الافتراضات والبيانات التي تشكل أساس النموذج
إجراء أبحاث الصناعة وفهم محركات النمو داخل الصناعة/القطاع وتحديد الاتجاهات ذات الصلة والمنافسة وظروف السوق
مراجعة وتحليل التداول التاريخي والتدفق النقدي، والميزانيات العمومية لتحديد المخاطر أو الاعتبارات المؤثرة على الأسعار
البحث عن أفضل ممارسات الصناعة ومراقبتها فيما يتعلق بنماذج وتقنيات التقييم لضمان أن تكون ممارسة التقييم متوافقة مع أفضل ممارسات الصناعة
تحمل مسؤولية المنتجات النهائية والتعاون مع أعضاء الفريق لتقديم الحلول
قيادة تطوير المحتوى للمنتجات النهائية، بما في ذلك إعداد مقترحات الأعمال والعروض التقديمية

الملف الشخصي المرغوب للمرشح

الخبرة في التقييم: فهم قوي لمنهجيات التقييم (على سبيل المثال، التدفقات النقدية المخصومة، وتحليل الشركات القابلة للمقارنة، والمعاملات السابقة) لتقييم قيمة الأصول والشركات بدقة.

التحليل المالي: الكفاءة في تحليل البيانات المالية، وظروف السوق، والاتجاهات الاقتصادية لاستخلاص استنتاجات تقييم ذات مغزى.

المعرفة الصناعية: الإلمام بصناعات وأسواق محددة لوضع التقييمات في سياقها وفهم المحركات الخاصة بالقطاع.

المهارات التحليلية: القدرة على تفسير البيانات المعقدة، وتحديد الاتجاهات، وتقديم توصيات تستند إلى البيانات فيما يتعلق بقيم الأصول.

مهارات الاتصال: مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة لتقديم النتائج، وإعداد التقارير، والتواصل مع العملاء وأصحاب المصلحة.

إدارة المشاريع: المهارات في إدارة مشاريع تقييم متعددة في وقت واحد، وضمان التسليم في الوقت المناسب والالتزام بمعايير الجودة.

إدارة علاقات العملاء: مهارات شخصية قوية لبناء والحفاظ على العلاقات مع العملاء، وفهم احتياجاتهم وتقديم حلول مخصصة.

المعرفة التنظيمية: الوعي باللوائح ذات الصلة ومتطلبات الامتثال المتعلقة بممارسات التقييم والتقارير المالية.

التوجيه والقيادة: القدرة على قيادة وتطوير فريق من المحللين والمقيمين المبتدئين، وتقديم التوجيه وتعزيز النمو المهني.

التعلم المستمر: الالتزام بالبقاء على اطلاع دائم على اتجاهات الصناعة ومعايير التقييم وأفضل الممارسات الناشئة لتعزيز دقة التقييم وأهميته.