مشرف السلامة

الأدوار والمسؤوليات

المشرف على سلامة الأصول مسؤول عن الحفاظ على سلامة الأصول الصناعية، بما في ذلك خطوط الأنابيب والأوعية المضغوطة والمباني. يركز الدور على تنفيذ خطط الصيانة الوقائية والحماية من التآكل وأنشطة التفتيش لضمان الامتثال لمعايير السلامة والتنظيم.

المسؤوليات الرئيسية

الصيانة الوقائية: تطوير وتنفيذ خطط الصيانة طويلة الأجل لحماية الأصول من التآكل والتلف.
السلامة والامتثال: التأكد من أن جميع أنشطة الصيانة تلبي المعايير الصناعية والمتطلبات التنظيمية، مثل فحص الأوعية المضغوطة والحفاظ على سجلات الاختبار.
الحماية من التآكل: تنفيذ استراتيجيات منع التآكل لخطوط الأنابيب والمباني والهياكل الأخرى تحت الأرض.
التنسيق: العمل مع المقاولين الخارجيين وفريق الصيانة لجدولة وتنفيذ الإصلاحات، بما في ذلك أثناء إغلاق المصنع.
الدعم الفني: تقديم المشورة الفنية بشأن قضايا الصيانة، بما في ذلك تحليل الأعطال واستراتيجيات الإصلاح.
إدارة الميزانية: مراقبة ومراقبة ميزانية صيانة سلامة الأصول وإعداد الملخصات الفنية للإصلاحات.

إدارة النزاهة:

تطوير وتنفيذ برامج واستراتيجيات إدارة سلامة الأصول لمراقبة وتعزيز موثوقية الأصول المادية.

التفتيش والتقييم:

إجراء عمليات تفتيش وتقييم منتظمة للمعدات والبنية الأساسية لتحديد مشكلات النزاهة المحتملة وضمان الامتثال لمعايير الصناعة.

تحليل البيانات:

تحليل البيانات من عمليات التفتيش والاختبارات ومقاييس الأداء لتحديد الاتجاهات وتطوير استراتيجيات التحسين.

تنسيق الصيانة:

التعاون مع فرق الصيانة للتخطيط لأنشطة الصيانة وتنفيذها، والتأكد من أنها تتماشى مع أهداف سلامة الأصول.

الامتثال التنظيمي:

التأكد من أن جميع ممارسات سلامة الأصول تتوافق مع اللوائح والمعايير ذات الصلة، بما في ذلك إرشادات الصحة والسلامة والبيئة.

الملف الشخصي المرغوب للمرشح

بكالوريوس أو دبلوم في الهندسة الميكانيكية.
خبرة لا تقل عن 10 سنوات في صيانة سلامة الأصول ضمن صناعة النفط والغاز.
المعرفة بحماية التآكل وعمليات التفتيش غير التدميرية وصيانة خطوط الأنابيب تحت الأرض.
مهارات قوية في القيادة والتواصل.
الخبرة الفنية: فهم قوي لمبادئ سلامة الأصول وتقنيات التفتيش والمعايير الهندسية ذات الصلة.
المهارات التحليلية: القدرة على تحليل البيانات المعقدة واتخاذ قرارات مستنيرة بناءً على النتائج.
القيادة: مهارات قوية في القيادة وإدارة الفريق للإشراف على الموظفين والتنسيق مع الفرق متعددة الوظائف.
مهارات الاتصال: مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة للإبلاغ عن النتائج وتقديمها.
حل المشكلات: القدرة على تحديد المشكلات وتنفيذ حلول فعالة في الوقت المناسب.
ملف تعريف المرشح المطلوب:
الخلفية التعليمية:

يفضل الخبرة السابقة في إدارة سلامة الأصول أو صيانتها أو المجالات ذات الصلة، وغالبًا ما تكون مع مسؤوليات إشرافية.