ضابط التحقيق

الأدوار والمسؤوليات

بصفتك ضابط تحقيق، ستشارك في المراجعات والتقييمات الداخلية للشكاوى والادعاءات الواردة، والتخطيط بكفاءة للتحقيقات المعقدة وإجرائها وإعداد التقارير الشاملة. يتم التركيز بشكل كبير على تنسيق عمل فرق التحقيق، وتطوير السياسات والإجراءات، وتقديم المشورة بشأن أفضل الممارسات فيما يتعلق بالتحقيقات والتوجيه/التدريب للموظفين الآخرين.

تشمل مسائل التحقيقات الاحتيال والفساد، والسلوك المسيء، والاستغلال الجنسي والاعتداء، وانتهاكات السياسة الأخرى لموظفي برنامج الأغذية العالمي والشركاء المتعاقدين والبائعين.

المسؤوليات الرئيسية (غير شاملة، ضمن السلطة المفوضة):

تنسيق وإجراء التحقيقات المعقدة في المكاتب والميدان بكفاءة في مزاعم انتهاك السياسات والإجراءات والمعايير والمبادئ التوجيهية والقواعد واللوائح المعمول بها.

تنسيق التحضير و/أو إعداد التقارير الشاملة والمذكرات المؤقتة المتعلقة بالتحقيقات المعقدة، وبناءً على التحليلات والنتائج، تقديم توصيات قوية للإجراءات التصحيحية وتحسين الضوابط وكفاءة عمليات برنامج الأغذية العالمي.
مراقبة ودعم وتنسيق عمل فرق التحقيق لضمان أن المخرجات تلبي معايير الجودة وتسلم وفقًا للجداول الزمنية المحددة.

إدارة سير العمل بشكل فعال للحالات الفردية المخصصة لضباط التحقيق.

المشاركة في المراجعة الداخلية وتقييم الشكاوى والادعاءات الواردة، وصياغة خطط تحقيق شاملة للتحقيقات المعقدة.

تقييم احتمالات الاحتيال والفساد في الأنشطة التشغيلية وصياغة توصيات قوية لقرارات الإدارة العليا.

تقديم التوجيه والمشورة لموظفي برنامج الأغذية العالمي بشأن المسائل المتعلقة بالتحقيق في المخالفات، وتوجيه الموظفين المعينين من قبل المكاتب الميدانية للمساعدة في التحقيقات.

تقييم تقدم التحقيقات بانتظام، وتقييم التأثير المحتمل لنتائج التحقيق فيما يتعلق بالاستراتيجيات، وتقديم المشورة للزملاء.

التنسيق مع المسؤولين المحليين والحكومات والمنظمات الخارجية والحصول على دعمهم مثل المترجمين أو مقدمي الحقائق لتسهيل العمل التحقيقي.

العمل بشكل فعال والتعاون والتنسيق مع وظائف الرقابة والرصد الأخرى حسب الاقتضاء.

تقديم المشورة بشأن أفضل الممارسات وتعزيزها فيما يتعلق بالتحقيقات.

تقديم الدعم في إعداد خطط العمل وتحديد الأولويات في وظيفة التحقيق.
المساعدة في تطوير وتنفيذ تدريبات المحققين.
وضع السياسات والإجراءات ومشاركة أفضل الممارسات/الدروس المستفادة من العمل التحقيقي.
تحمل المسؤولية عن مكان عمل عادل وشامل يشتمل على جميع أبعاد إطار التنوع والشمول في برنامج الأغذية العالمي.
غير ذلك حسب الحاجة.

الملف الشخصي المرغوب للمرشح

التعليم: درجة جامعية في علم الجريمة أو التحقيقات أو القانون أو التدقيق أو المحاسبة أو مجالات أخرى ذات صلة. تدريب رسمي و/أو شهادة في مختلف منهجيات إنفاذ القانون/فحص الاحتيال أو التحقيق فيه.

الخبرة: عادة ثماني سنوات أو أكثر (منها ثلاث سنوات دولية) من الخبرة المهنية ذات الصلة والمتزايدة المسؤولية في التخطيط وقيادة وتنفيذ التحقيقات الجنائية أو الإدارية المعقدة في منصب إداري أو إشرافي.

اللغة: إتقان اللغة الإنجليزية (المستوى ج). معرفة متوسطة (المستوى ب) بلغة رسمية ثانية للأمم المتحدة: العربية والصينية والفرنسية والروسية والإسبانية و/أو البرتغالية (لغة عمل برنامج الأغذية العالمي).

المزيد عنك

لديك:

خبرة مثبتة في النظريات والمفاهيم والأساليب ذات الصلة بالتحقيقات والاستخدام العملي لتقنيات التحقيق.
مهارات في تنسيق التحقيقات المتعددة وتقديم المخرجات المخطط لها.
الإلمام باستخدام مناهج ومصادر البحث المختلفة، بما في ذلك المصادر الإلكترونية وقواعد البيانات.
القدرة على تدريب الموظفين على جمع ومعالجة الحقائق والأدلة.
- مهارات قوية في مجال الأعمال والتفكير الاستراتيجي.
- مهارات قوية في التنسيق والتخطيط والقيادة بما في ذلك القدرة على التأثير على كبار المديرين من خلال التواصل المستمر والواضح.
- مهارات تواصل قوية وتحديد الأولويات.