Chef de projet Innovation HF

Une aventure faite pour vous

Rvlez tout votre potentiel en rejoignant laventure Sogelink.Ce qui compte particulirement pour nous ce sont vos valeurs et votre tat desprit.

Concernant votre profil :

• Vous tes fir.e dune exprience significative de minimum 3 annes dans un service innovation au sein dun diteur de logiciels.
• Au cours de vos expriences vous avez su mettre profit vos comptences en gestion de projet et vous avez des connaissances sur les processus produit en dveloppement notamment la phase de discovery.
  
• Vous disposez dun niveau danglais professionnel tant loral qu lcrit.
  
• Vritable passionn.e dinnovation vous aimez analyser challenger et fdrer les personnes autour dun mme projet.

Si vous tes passionn.e par la gestion de projets innovants et la transformation numrique rejoignez notre cellule Innovation et contribuez faonner lavenir des produits de Sogelink !

Les missions de votre aventure

Au sein de la Direction Produit et sous la responsabilit du manager Head of Innovation vous pilotez lanalyse la conception et les exprimentations des solutions stratgiques dInnovation du groupe Sogelink.

Contribuer la stratgie dinnovation de Sogelink :

• Rdiger la description des ides et sujets dinnovation (one pager)
• Participer lanalyse Make or Buy
• Effectuer une veille technologique pour identifier les tendances et technologies de demain.

Identifier des solutions :

• Analyser le besoin client avec le Product Marketing Manager et le Head of Innovation
• Identifier les risques lis la comprhension du besoin lvaluation du march et ladquation de la solution
• Trouver des solutions techniques ou fonctionnelles adaptes
• Participer au Build/Buy pour apporter des solutions au march rpondant aux besoins
• Identifier les risques techniques et fonctionnels associs aux solutions.

Piloter des exprimentations :

• Slectionner les exprimentations et analyses pour rduire les risques moindre cot
• Miseen place une infrastructure de dploiement des exprimentations ( terme)
• Raliser des exprimentations en interne ou en externe
• Superviser les intervenants externes impliqus dans les exprimentations et organiser des points dtape rguliers pour dcider de la continuitou de larrt des exprimentations
• Garantir la conclusion et la documentation des exprimentations
• Grer le budget associ.

Votre environnement de travail

• Vous rejoignez notreInnovation Center au cur de lADN de Sogelink. Lquipe a trois objectifs principaux:accompagner les quipes Produit dans laffinement de leur stratgie exprimenter desnouvelles technologies pour valuer des opportunits et prparer des maquettes pour tester et mettre en place rapidement les volutions.
• Vous travaillez en troite collaboration avec le Manager Head of Innovation et les autres quipes notamment les Product Managers les managers techniques et lquipe M&A.
• Des dplacements peuvent tre ncessaires sur nos diffrents sites pour suivre les projets et collaborer avec les quipes locales.

Une aventure pas comme les autres

Parmi nos engagements

• Charte tltravail : 2 jours par semaine
• Diversit & Inclusion : entreprise Handiaccueillante et programme de mentorat
• Une Fondation dentreprise et nos Linkmakers : 2 associations soutenir chaque anne
• Un collectif de GreenMakers : des actions en faveur de lenvironnement tout au long de lanne
• Un accompagnement sur mesure dans votre parcours dvolution (Entretien Carrire Formation Mobilit interne)

Les lments de votre rmunration

Votre rmunration

• Fixe selon profil
• Variable sur objectifs
• Primes dintressement &participation

et bien dautres avantages

• Prime vacances
• Carte restaurant Swile
• Mutuelle & prvoyance (prises en charge 100 %)

Entrez dans laventure : Les premires tapes !

Processus de recrutement

1. Un premier change tlphonique avec un recruteur
2. Un entretien avec lquipe recrutement et votre futur responsable
3. Un entretien avec une responsable RH et le manager ou directeur concern

Parcours dintgration

Ds votre arrive vous bnficiez dun programme dun mois vous permettant de dcouvrir lensemble des services quipes et mtiers du Groupe.