مصدر المواهب

سياق

يتولى فريق Windranger Talent مسؤولية المساعدة في تحديد وتحديد وسد فجوات المهارات عبر شبكة Mantle Network والكيانات المستقلة الأخرى التي نتشارك معها. يتكون فريقنا من متخصصين في التوظيف يتمتعون بمزيج من التوظيف الداخلي وخبرة الوكالة. نحن نتدرب ونمتلك نموذجًا مرنًا لتوفير الموارد يقسم تركيزنا عبر الشراكة التجارية وتحديد المصادر.

نحن محظوظون بما يكفي للتعلم من مجموعة متنوعة من مشاريع GameFi/DeFi/Web3 المتطورة ودعمها وتطويرها والتي تتطلب أساليب مختلفة. ونتيجة لذلك، فإننا نقوم ببناء نموذج تشغيل فعال وسلس وخالي من الاحتكاك يركز على تحقيق التوظيف "في الوقت المناسب" في الرحلة لتحقيق مهمتنا.

دورك

الشراكة مع Talent Lead ومديري التوظيف وأصحاب المصلحة لتصميم وتنفيذ استراتيجيات التوظيف والجذب لتطوير خطوط أنابيب المرشحين عالية الجودة
ركز على توفير تجربة عالية الاهتمام لأصحاب المصلحة عبر المرشحين ومديري التوظيف والموظفين من خلال التركيز دائمًا على خلق القيمة
دافع عن رسالتنا الخارجية
الحفاظ على معايير عالية من سلامة البيانات والاستثمار في استخدام الأدوات والأنظمة لإعداد التقارير المرحلية
تطوير والاستفادة من المعرفة والفهم لأنظمة Web3 البيئية
تقسيم المشاريع الكبرى والمشاركة فيها ودعمها لتحسين المواهب والأشخاص والعمليات في جميع أنحاء الأعمال

حرفتك

على دراية بالتحديات والاحتياجات المتعلقة بتوسيع نطاق شركات web3 الناشئة وتلك التي تعطل الصناعة
المعرفة بأدوات وتقنيات تحديد المصادر، والتي تنطبق على مختلف الأدوار والصناعات
نهج يركز على البيانات، مع القدرة على سحب البيانات وتجميعها من أجل وضع الإستراتيجية والتكيف
القدرة على إجراء مقابلات مع المرشحين بناءً على احتياجات التوظيف المؤهلة
شغوف بأبحاث السوق ورسم خرائط المرشحين واستراتيجيات الجذب
مهارات اتصال قوية الكتابية والشفوية
عقلية التسليم، قادرة على تنظيم العمل والقيادة نحو النتائج
متعاطف ومتحمس وعاطفي
موقف مرن لا هوادة فيه وإيجابية في مواجهة الشدائد

نود أن نسمع منك إذا كانت لديك خبرة قيمة يمكنك تقديمها إلى الدور / الشركة. إذا كنت تتعاطف مع الفريق والمهمة، ولكن ليس جميع متطلباتنا، فيرجى الاستمرار في التقديم.