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Sales Manager Latam - Tech Company

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5سنوات

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Santiago - تشيلي

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الوصف الوظيفي


Resumen del Cargo:
En resumen el Sales Manager de nuestro cliente empresa de soluciones tecnol gicas disruptivas con fuerte crecimiento y expansi n en Latinoam rica tendr la responsabilidad de liderar y gestionar las actividades de ventas en la regi n desarrollando estrategias efectivas liderando equipos de ventas estableciendo relaciones con clientes y socios y analizando el mercado y el rendimiento para garantizar el logro de los objetivos y el xito continuo de la empresa.


Este rol requiere de una combinaci n de habilidades estrat gicas y operativas as como una s lida comprensi n de las tendencias y necesidades del mercado tecnol gico en la regi n.


Principales responsabilidades:


1. Desarrollo y ejecuci n de estrategias de ventas: deber desarrollar e implementar estrategias efectivas para aumentar las ventas y expandir la presencia de la empresa en Am rica Latina. Esto incluye la identificaci n de nuevos mercados y oportunidades de crecimiento as como el establecimiento de objetivos y planes de acci n para el equipo de ventas.


2. Gesti n del equipo de ventas: ser responsable de reclutar capacitar y supervisar a un equipo de profesionales de ventas altamente efectivos. Deber establecer objetivos individuales y de equipo as como proporcionar retroalimentaci n y orientaci n para garantizar el logro de los resultados y el desarrollo de los miembros del equipo.


3. Relaciones con clientes y socios estrat gicos: ser el encargado de establecer y fortalecer relaciones de largo plazo con los clientes existentes y potenciales as como con los socios estrat gicos de la empresa en la regi n. Deber mantener una comunicaci n constante y efectiva con ellos comprendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones y servicios adecuados.


4. An lisis de mercado y competitividad: deber mantenerse al tanto de las ltimas tendencias y novedades en el sector tecnol gico en Am rica Latina as como de las actividades de la competencia. Esto implica realizar an lisis de mercado regularmente y utilizar esta informaci n para ajustar las estrategias de ventas y tomar decisiones informadas.


5. Reportes y an lisis de rendimiento: deber generar reportes peri dicos y an lisis de rendimiento para evaluar el desempe o del equipo de ventas y la efectividad de las estrategias implementadas. Esto incluye el seguimiento de los indicadores clave de rendimiento la identificaci n de reas de mejora y la implementaci n de acciones correctivas seg n sea necesario.





Requisitos

Requirements

Calificaciones:

Experiencia probada en direcci n de ventas en Am rica Latina preferiblemente en la industria de servicios de TI.
Habilidad para liderar y motivar equipos de ventas en diferentes contextos culturales y de mercado.
Excelentes habilidades de comunicaci n negociaci n y presentaci n.
Fuerte capacidad anal tica y orientaci n a resultados.
Conocimiento profundo del mercado latinoamericano y sus particularidades.
Dominio del espa ol y preferentemente ingl s.
Disponibilidad para viajar frecuentemente dentro de la regi n.

Ventajas

Benefits

Ofrecemos:

Un papel clave en la expansi n de una empresa l der en servicios de TI en Am rica Latina.
La oportunidad de trabajar en un ambiente din mico y multicultural.
Un paquete salarial competitivo incluyendo incentivos basados en el rendimiento.

Requirements Calificaciones: Experiencia probada en direcci n de ventas en Am rica Latina, preferiblemente en la industria de servicios de TI. Habilidad para liderar y motivar equipos de ventas en diferentes contextos culturales y de mercado. Excelentes habilidades de comunicaci n, negociaci n y presentaci n. Fuerte capacidad anal tica y orientaci n a resultados. Conocimiento profundo del mercado latinoamericano y sus particularidades. Dominio del espa ol y preferentemente ingl s. Disponibilidad para viajar frecuentemente dentro de la regi n.

نوع التوظيف

دوام كامل

نبذة عن الشركة

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