مسؤول اكتساب المواهب

مسؤول اكتساب المواهب

الاتصال بالمديرين التنفيذيين لضمان الفهم الكامل لمتطلباتهم وتفضيلاتهم، بالإضافة إلى مقابلة واختيار المتقدمين الذين يستوفون المعايير المحددة للوظيفة وفقًا لسياسة الشركة المحددة
- تطوير خطط التوظيف بناءً على احتياجات التوظيف واختيار طرق التوظيف الأكثر ملاءمة لمصدر المرشحين
اقتراح تحسينات على دورة حياة التوظيف لضمان الكفاءة في تحديد مصادر المرشحين
بناء علاقات عمل فعالة مع وكالات التوظيف والكليات والجامعات لأغراض التوظيف
تحديد الفرص المتاحة لحملات التوظيف؛ تخطيطهم والتواصل معهم وقيادتهم عند الموافقة
إنشاء وتنفيذ والإشراف على مجموعة من المقاييس التشغيلية لقياس فعالية القسم في جميع الوظائف
إنشاء وتنفيذ تقارير إحصائية آلية حسب الطلب من أجل ضمان التحليل المناسب للملكية ومراقبة عملية التوظيف

مؤهلات

درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو المجال ذي الصلة
- خبرة 2-3 سنوات في التوظيف
الطلاقة في اللغة الإنجليزية
الكفاءة في مايكروسوفت أوفيس

الكفاءات:

الوعي الثقافي 2
مهارات الاتصال 2
التركيز على العملاء 3
المبادرة 1
اتخاذ القرار 2
التخطيط والتنظيم 3
بناء العلاقات 3